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吃苦耐勞、在崗盡責(zé) 以高度責(zé)任感、歷史使命感打贏持久戰(zhàn)——臨安杭燃召開集團(tuán)半年度工作會(huì)議精神宣貫學(xué)習(xí)會(huì)暨8月全體員工大會(huì)

來(lái)源:臨安杭燃燃?xì)庥邢薰?/span>作者:李霞發(fā)布時(shí)間:2019-08-21

  8月20日上午,臨安杭燃召開集團(tuán)“守初心、擔(dān)使命、找差距、抓落實(shí),三學(xué)三查三比一爭(zhēng)先”主題教育半年度工作會(huì)議精神宣貫學(xué)習(xí)會(huì)暨8月全體員工大會(huì)。公司領(lǐng)導(dǎo)班子、基層干部、員工共計(jì)38人參加,會(huì)議由黨支部副書記、總經(jīng)理陳建林主持。

  會(huì)上,計(jì)財(cái)部作臨安公司半年度經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況分析,由總經(jīng)理助理鄭波宣貫集團(tuán)半年度工作會(huì)議“兩保一優(yōu)”工作要求,并結(jié)合臨安杭燃實(shí)際,安排部署青山高中壓站拆改期間保供、長(zhǎng)西線(雅觀大道)割接及用戶發(fā)展和杭燃優(yōu)家銷售工作。

  總經(jīng)理陳建林對(duì)集團(tuán)半年度工作會(huì)議精神做全面宣貫與學(xué)習(xí)。對(duì)蘆董提出的五個(gè)“不夠”、五個(gè)“依然存在”和下半年十大工作等講話內(nèi)容做了強(qiáng)調(diào)。并結(jié)合臨安公司自身實(shí)際提出幾點(diǎn)認(rèn)識(shí)與要求:一是當(dāng)前正處于建國(guó)70周年、杭州燃?xì)獍l(fā)展45周年這一重要時(shí)刻,安全責(zé)任非常巨大;二是臨安公司於潛站、錦城南苑小區(qū)、青山站各級(jí)保供等項(xiàng)目皆收尾于9月,公司承擔(dān)著臨安區(qū)4萬(wàn)多民用戶供氣需求,充滿挑戰(zhàn)與責(zé)任;三是青山站拆改管道供氣方式調(diào)整工藝變化是前所未有的,時(shí)間跨度大,我們要以高度責(zé)任感、歷史使命感、吃苦耐勞、在崗盡責(zé),打起十二分精神做好下半年工作,打贏這場(chǎng)持久戰(zhàn)。